photo Garde technicien / Garde technicienne de réserve naturelle

Garde technicien / Garde technicienne de réserve naturelle

Emploi Administrations - Institutions

Publier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS DU POSTE Le service biodiversité de la Communauté de Communes pays d'Évian - vallée d'Abondance traite des missions en lien avec la mise en valeur et la préservation de la biodiversité : - Animation et entretien des sites Natura 2000 du Plateau de Gavot, des Cornettes de bise et du Mont de Grange - Animation du contrat de territoire espaces naturels sensibles / Plan biodiversité - Animation des politiques en faveur des alpages (plan pastoral territorial et stratégie pastorale) Sur ce poste, il s'agit d'assurer un rôle de médiation et de sensibilisation auprès des divers pratiquants et usagers des espaces naturels et agricoles. Une importance particulière sera dédiée aux espaces agricoles et pastoraux afin d'améliorer la cohabitation des usages et garantir aux agriculteurs une meilleure prise en compte de leur travail par les autres usagers. Sous la responsabilité directe de la responsable de service, vous aurez les missions suivantes : Assurer une veille de terrain et une sensibilisation des visiteurs au respect des bonnes pratiques et à la réglementation en espace naturel protégé et en alpages Missions : - Contribuer à la sensibilisation des usagers à[...]

photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE : sous la responsabilité directe de la directrice et en lien avec l'équipe du pôle Formation et Sensibilisation, le ou la Responsable de développement formation a pour mission de développer l'activité de formation en renforçant la prospection commerciale, en sécurisant les dispositifs de financement (notamment via le CPF) et en garantissant la conformité qualité des actions de formation (certification Qualiopi). MISSIONS : 1. Développement et prospection Définir et déployer une stratégie de prospection proactive ciblant en priorité les collectivités territoriales, établissements de santé, structures petite enfance et réseaux professionnels Mettre en œuvre une stratégie de prospection directe : prise de contact, rendez-vous (téléphoniques et/ou physiques), relances, présentation de l'offre Promouvoir l'offre de formation et adapter les propositions aux besoins des partenaires en lien avec l'équipe du pôle formation et sensibilisation Répondre à des appels d'offres et appels à projets en lien avec la responsable du pôle formation et sensibilisation Développer et entretenir un réseau de partenaires 2. Structuration du financement des formations[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin d'animer son projet, la MJC de Chamonix recrute un/e animateur/trice d'éducation populaire « Jeunesse-Famille » avec des missions transversales dédiées à l'enfance. Sous l'autorité du directeur de la M.J.C : Vous travaillez en lien avec l'équipe d'animation du secteur Enfance-Jeunesse-Famille, le directeur de la MJC, la coordination socioculturelle de la MJC et l'ensemble des professionnels associés au fonctionnement du secteur : accueil-secrétariat, comptabilité, communication, technique. Vous êtes en charge sur le terrain de l'application du projet associatif de la MJC et des projets pédagogiques et socioculturels. Vous inscrivez votre engagement dans la transversalité, en responsabilité et en autonomie. Les missions : - Développement de projets et activités en direction des jeunes et des enfants - Animation et encadrement des A.C.M jeunes et enfants - Direction d'A.C.M - Construction de projets pédagogiques adaptés aux publics accueillis - Travaille avec méthodologie et dans le respect des contraintes budgétaires définies - Participe au développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires.) - Organisation et encadrement de sorties, de séjours[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Sciez, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Animateur / Animatrice Jeunesse (10-15 ans) Foyer Culturel de Sciez et du Chablais Le Foyer Culturel de Sciez et du Chablais est une association d'éducation populaire forte de plus de 60 ans d'expérience dans les domaines de l'enfance, de la jeunesse et de la famille. L'association est agréée Centre Social et intervient sur le territoire intercommunal de Sciez, Anthy-sur-Léman et Margencel, en lien étroit avec le SISAM (Syndicat Intercommunal Sciez-Anthy-Margencel). Dans le cadre de la mise en œuvre de la politique jeunesse intercommunale et de la délégation de service public confiée par le SISAM, le Foyer Culturel recrute un(e) animateur(trice) jeunesse pour accompagner les jeunes âgés de 10 à 15 ans. Le poste s'inscrit dans une équipe jeunesse composée d'un coordinateur jeunesse et de deux animateurs jeunesse. L'animateur(trice) est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique directe du coordinateur jeunesse. L'animateur(trice) jeunesse participe à la mise en œuvre de la politique enfance-jeunesse, en cohérence avec le Projet Éducatif de Territoire, le projet associatif, le projet social et famille du Centre Social et le dispositif CAF « PS Jeunes ». À ce titre,[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OBJECTIFS DU POSTE: Vous exercerez au sein du pôle amélioration de l'habitat dont l'objectif est d'accompagner les particuliers dans la réalisation de leurs projets d'amélioration de l'habitat. Les principaux domaines d'expertise du pôle sont l'accueil, l'orientation et la sensibilisation des particuliers, la lutte contre la précarité énergétique, l'amélioration thermique des logements et des copropriétés, l'adaptation de l'habitat et du cadre de vie au vieillissement et au handicap ou encore la mobilisation du parc privé à vocation sociale. Vous assurerez l'information, le conseil sur les aides auprès des bénéficiaires ainsi que le montage et le suivi des dossiers de financements. VOS PRINCIPALES MISSIONS: Sous la responsabilité de la responsable du service, vous aurez pour missions : Accueillir les particuliers et définir avec eux leurs besoins de travaux Instruire et suivre les demandes d'aides financières pour l'amélioration de l'habitat Assurer des permanences locales dans les territoires Assurer le lien avec les partenaires locaux et financiers Participer à la préparation des commissions et des bilans d'activités du service Participer aux actions de communication[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ECOTRIVELO est une association de la Vallée de Chamonix-Mont-Blanc née en 2020 pour développer le compostage sur le territoire, grâce à la mise en œuvre de 3 activités : - La collecte à vélo-remorque et le compostage local de déchets de cuisine et de table auprès de professionnels de la restauration - Le développement d'ateliers de sensibilisation au compostage et au tri des biodéchets - L'accompagnement de professionnels au compostage autonome en établissement ECOTRIVELO privilégie la sobriété en favorisant des solutions « basse technologie », et fait appel autant que possible à des entreprises locales engagées dans le surcyclage ou l'emploi en insertion. L'équipe est composée de deux salariés permanents et de bénévoles. Pour la saison touristique d'été, ECOTRIVELO recrute un.e salarié.e. Le poste consiste à réaliser la collecte à vélo des biodéchets auprès des professionnels et le compostage, ainsi que le lavage et l'entretien des équipements de travail. C'est un travail en équipe. Le poste nécessite une bonne condition physique, un goût pour le travail en extérieur et une capacité à travailler en équipes mixtes salariés/bénévoles. Il est évolutif et varié, et nécessite[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Ville-la-Grand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de Ville-la-Grand recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité de 5 mois à compter du mois d'avril 2026. Missions : Dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires, vous participerez aux missions des ressources humaines avec pour mission principale la gestion des compétences et de l'emploi. Activités : RECRUTEMENT - Mettre en œuvre la procédure de recrutement de la collectivité - Rédiger et publier les annonces - Rechercher et présélectionner les candidats - Constituer et mobiliser le vivier de candidatures internes et externes - Informer et conseiller sur les possibilités de recrutement offertes par le statut de la fonction publique territoriale et la collectivité (auprès des candidats et des responsables des services) - Participer aux entretiens de recrutement et conseiller sur le choix des candidats - Rédiger et adresser les réponses positives et négatives - Constituer le dossier d'embauche du candidat recruté FORMATION - Accompagner la collectivité et les agents en matière de formation - Traduire les besoins de formation en objectifs de formation et pédagogiques - Concevoir et/ou[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Ecole Nationale des Sports de montagne (ENSM) regroupe deux sites : l'Ecole Nationale de Ski et d'Alpinisme (l'ENSA) à Chamonix et le Centre National de Ski Nordique et de Moyenne Montagne (CNSNMM) à Prémanon. L'ENSM est notamment l'établissement référent pour la formation professionnelle des moniteurs de ski (alpin à Chamonix, nordique à Prémanon), des guides de haute-montagne et accompagnateurs en moyenne montagne, des moniteurs de vol libre. Cette compétence centrale est complétée des différentes formations professionnelles relatives aux sports de montagne : VTT, course d'orientation, pisteurs secouristes. Travailler à l'ENSM c'est rejoindre une équipe de 150 agents apportant un appui technique et opérationnel au ministère des sports des jeux olympiques et paralympiques dans le domaine des sports de montagne. Travailler à Chamonix c'est rejoindre une situation stratégique aux frontières de la Suisse et de l'Italie, au cœur de la première destination mondiale pour les sports d'hiver. Vos missions : Au sein du service RH, vous intervenez en binôme sur les missions de gestion administrative RH et paie et assurez en autonomie le volet santé au travail. -Gestion des[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : Au sein de la direction des Direction Équipements et Infrastructure Sportive - Grands Evénements, vous serez chargé(e) de garantir la propreté et le bon état des locaux et équipements qui vous seront confiés. Vos missions principales seront les suivantes : * Réaliser l'entretien courant des locaux et/ou des équipements (nettoyage, désinfection, rangement). * Trier et valoriser les déchets courants selon les règles en vigueur. * Approvisionner en consommables et matériels nécessaires à l'entretien des locaux. * Signaler les anomalies et risques liés aux locaux ou équipements. Profil recherché : * Compétences techniques : * Maîtrise des techniques de nettoyage et désinfection (manuelle et mécanisée). * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. * Capacité à utiliser en sécurité les produits et matériels adaptés. * Sensibilisation au tri sélectif et à la valorisation des déchets. * Qualités personnelles : * Rigueur, sens de l'organisation et adaptabilité. * Aisance relationnelle et sens du collectif. * Sens des responsabilités et de l'observation. * Contraintes du poste : * Horaires décalés possibles (soirée, week-end). [...]

photo Technicien / Technicienne qualité en industrie

Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Acti'v Cluses recherche un(e) technicien(ne) qualité pour accompagner le maintien et l'amélioration du système qualité au sein d'un site industriel. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une formation interne prévue pour faciliter la prise en main des outils et procédures. Vous travaillez en lien direct avec la production, les méthodes et la direction qualité. Vous intervenez sur le terrain pour suivre les contrôles, analyser les écarts et garantir la conformité des fabrications selon les exigences clients et normatives. Les principales missions du poste sont les suivantes : - Contrôler la conformité des produits à chaque étape du processus - Identifier, enregistrer et traiter les non-conformités internes et fournisseurs - Participer à la mise à jour et au suivi du système de management de la qualité (SMQ) - Contribuer à la préparation des audits internes et externes - Appuyer les équipes de production dans l'application des consignes qualité - Suivre les indicateurs qualité et proposer des actions d'amélioration - Participer à la sensibilisation du personnel sur les bonnes pratiques qualité Le poste s'adresse à une personne rigoureuse, à l'aise avec la lecture[...]

photo Codeur / Codeuse langue française parlée complétée (LfPC)

Codeur / Codeuse langue française parlée complétée (LfPC)

Emploi Social - Services à la personne

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à temps complet sur temps scolaire, avec congés scolaires Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible Participations de l'employeur (mutuelle, frais de transport), parking, action sociale Activités principales : Travailler en équipe pluridisciplinaire, Participer à la rédaction et à la mise en œuvre des actions et objectifs décrits dans les Projets Individualisés d'Accompagnements des jeunes, Assurer des missions de référence de Projet (si ces missions sont attribuées), Participer aux réunions du service, aux ESS et aux réunions en lien avec l'accompagnement de l'élève, Assurer une réception optimale du message oral dans le cadre des situations de communication vécues par le jeune accompagné dans sa situation de scolarisation (notamment dans le cadre de la classe et des enseignements, mais également dans des situations sociales et communicationnelles plus larges), Faciliter et contrôler la compréhension des tâches et activités individuelles et collectives mises en œuvre dans les cadres d'apprentissages accompagnés, Réaliser des ateliers de décodage auprès des jeunes, selon leurs projets et objectifs d'accompagnements, Favoriser l'autonomie et s'assurer de[...]

Ressources supplémentaires